狠抓品质炼内功 正气团结创佳绩 ——esball平台10月高管会议圆满召开

时间:2018/10/17 6:38:59 来源:

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当前,餐饮行业增长面临“天花板”,市场瞬息万变。作为餐饮业的领航者,esball平台迎难而上,切合市场形势进行创变革新2018年10月16日,esball平台高管会议在鸭梨大学隆重召开。esball注册公司总经理郭琦家人,副总经理江武、尤泽玉,事业部总经理、总厨及公司各职能部门负责人参加会议。大会由总经理尤泽玉家人主持。会议的核心聚焦品质,总经理郭琦家人提出:我们要旗帜鲜明的抓品质,围绕品质“自省、自查、自纠”,苦炼经营管理内功。

 


会议围绕三大内容展开:

1.各事业部总经理、总厨做前三季度经营述职报告

2.总经理做前三季度经营管理成果分析

3.总经理做第四季度的工作部署,核心聚焦品质管理

为真实评判各事业部工作内容,将管理透明化,倡导:说我所做,做我所说。各事业部的汇报首次引入打分制(全体高管事业部总经理、总厨述职内容的真实性,以及个人魅力等进行匿名打分),将会议气氛推向高潮。

台上,各事业部高管做述职报告激情彭拜;台下,全体家人认真学习聆,这种由内而发、上下齐力的企业进取精神,让会议现场充满积极向上的正能量,正是esball平台能够一路披荆斩棘的动力!



郭琦家人对前三个季度的经营管理成果进行深入剖析,指出当前经营管理存在的问题,并针对如何在最后一季度里更好地完成经营指标,做出专题部署和要求为第四季度的经营管理工作指明了方向。值得注意的是,会议上,郭琦家人特意提出了两个关键点:“忧患意识”和“严肃作风”,值得esball平台人谨记。

郭琦家人指出,在餐饮业已过红利期的当今,esball平台要保持警醒,要敏感应对市场的变化,要将创变革之路坚持到底。警钟嘶鸣,红利期的经营思维已经过时,esball平台必须要改革,核心是革思想的命。作为管理者,要时刻保持正能量,强化敬业精神才能肩负起企业创变的光荣使命。


全体参会高管正在认真填写“事业部总经理尽职尽责调研表


“在这里,我要郑重提出作风建设问题,我们要旗帜鲜明的叫响四句话”,伴随郭琦家人的话,全体高管齐声和鸣:“坚决不说负面语言;坚决不传负面语言;坚决制止负面语言;坚决举证负面语言。”因为esball平台人深刻认知:负面言语是企业的毒瘤!坚决做到“四不”,这种浩然正气铸就的企业精魂才是根治的良药!


充满斗志的esball平台人,感受着他们激昂、澎湃的誓言,骄傲和自豪感油然而生


2018年,在餐饮企业举步维艰的时刻,我们相聚在这里,携手共议esball平台的未来。市场的颓然,击不倒我们,反而更加燃起了斗志,因为我们esball平台人的字典里没有“退缩”一词!唯有知难而上,群策群力,才能实现“百年基业 百店长兴”的宏伟蓝图!

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